En el marco de la II Cumbre Mundial de Desarrollo Social celebrada en Doha, la ministra española de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, Elma Saiz, destacó la cooperación con Portugal en la segunda edición del Proyecto Wafira, una iniciativa destinada a la formación y empoderamiento de mujeres marroquíes que trabajan en España en campañas agrícolas y otros sectores de temporada.
Saiz agradeció expresamente a su homóloga portuguesa, Maria do Rosário de Palma Ramalho, el apoyo de Lisboa en esta iniciativa, subrayando que Wafira “se ha convertido en un modelo europeo de migración laboral regulada, con enfoque de género y derechos humanos”. El proyecto, lanzado en su primera edición en 2023, busca garantizar mejores condiciones laborales, acceso a formación profesional y acompañamiento social para las trabajadoras marroquíes desplazadas temporalmente a España, especialmente en el entorno rural.
Ambos gobiernos acordaron ampliar la cooperación bilateral en materia de políticas de inclusión y movilidad laboral en el marco de la próxima Cumbre Hispano-Portuguesa prevista para enero, que abordará también la coordinación de sistemas de Seguridad Social dentro de la Unión Europea.
Durante su intervención en la Cumbre, Saiz reiteró la apuesta de España por una agenda global que sitúe la inclusión social, la igualdad de género y la protección de los derechos laborales en el centro de las políticas públicas. Subrayó que la migración bien gestionada no solo contribuye al desarrollo económico, sino que fortalece la cohesión social y los vínculos entre países.
El Proyecto Wafira se inscribe en una estrategia más amplia que España impulsa junto a Marruecos para ordenar los flujos migratorios de forma segura, garantizar oportunidades laborales justas y promover la participación de la mujer en los procesos de desarrollo local en ambos lados del Mediterráneo.
Con el refuerzo de este programa, Madrid y Lisboa buscan consolidar un modelo de cooperación transfronteriza que pueda servir como referencia dentro de la Unión Europea en la gestión humana y sostenible de la migración laboral.
